崗位創新成果競聘演講、崗位創新主題演講、“比、賽、爭”技能大比拼……近日，重慶電信以“創新有我翼路有光”為主題，開啟了一系列面向公司全員的崗位創新活動，一大批優秀崗位創新成果得以宣傳推廣，來自一線的創新奮戰場景得以精彩呈現，企業全員創新文化氛圍日趨濃厚，有力推動了重慶電信盡早實現“跨越百億開新局”和爭創一流省級公司的戰略目標。
搭建創新舞臺。由重慶電信工會牽頭組織開展了九年的“比技能、賽業績、爭一流”競賽品牌已深入人心，每年堅持聚焦公司年度重點工作，堅持理論學習、實戰演練、技能比拼相結合，堅持提升專業員工崗位技能。全公司員工參與理論學習達1.5萬余人次，參加實踐競賽7000余人，累計培養公司級技術能手，分公司級標兵、專業勞動能手500余人，每年投入各類競賽獎勵經費達千萬元，目前該競賽已成為提升員工技能、幫助員工成長的主陣地。
深耕創新沃土。重慶電信堅持立足崗位出“微創”、堅持成果轉化提價值、堅持人才培養促成長、鼓勵跨界合作建聯盟，積極打造一線員工崗位創新工作室，不斷發揮工作室在創新驅動發展和服務員工成長中的積極作用，組織選樹“中國電信重慶公司十大崗位創新工作室”“中國電信重慶公司青年崗位創新工作室”等，通過公司一年一度科技節及會、展、賽等活動，讓一線員工與創新成果“精彩亮相”。五年來共計打造公司級員工崗位創新工作室36個。
選樹創新人才。重慶電信堅持開展群眾性經濟技術活動及年度評先評優、選樹標兵等活動;積極打造“人才培育樹”“崗位發展樹”“榮譽體系樹”，先后出臺關愛勞模、員工榮譽體系和崗位積分等一系列規范性文件，著力暢通員工職業發展通道，培育選樹一大批創新人才。五年時間，公司共有3人榮獲“重慶市勞動模范”稱號，1人榮獲“中央企業勞動模范”稱號，1人榮獲“重慶市五一勞動獎章”，2人榮獲“中國電信集團勞動模范”稱號，公司級榮譽個人達2000余人;1個單位榮獲“中央企業先進集體”稱號，3個單位榮獲“重慶市工人先鋒號”稱號，1個單位榮獲“中國電信集團先進集體”稱號，公司級榮譽集體和團隊達500余個。
